Somos la Institución rectora de políticas públicas de trabajo, empleo y del talento humano del servicio público, que regula y controla el cumplimiento a las obligaciones laborales mediante la ejecución de procesos eficaces, eficientes, transparentes y democráticos enmarcados en modelos de gestión integral, para conseguir un sistema de trabajo digno, de calidad y solidario para tender hacia la justicia social en igualdad de oportunidades.
| Trámite | Descripción |
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| Acceso a la información pública del Ministerio del Trabajo | El Ministerio del Trabajo a través de sus ventanillas de atención en las Direcciones Regionales de Trabajo y Servicio Público, sus oficinas técnicas y mediante los medios virtuales dispuestos, receptan la solicitud de un ciudadano para cono ... |
| Ampliación al reconocimiento de organismos evaluadores de la conformidad para brindar servicios de certificación de personas | Los organismos certificadores de personas por competencias laborales, pueden ampliar el número de perfiles ocupacionales en que fueron reconocidos inicialmente para incrementar la cobertura de los servicios hacia la población. |
| Ampliación por incremento de instructores y/o cambio de coordiador pedagógico bajo las mismas áreas, especialidades, cursos o perfiles | Los operadores de capacitación calificados ante el MDT, podrán solicitar la ampliación de la calificación para incrementar o cambiar instructores y coordinador pedagógico en las mismas áreas, esp ... |
| Ampliación por nuevos cursos e instructores por capacitación continua y competencias laborales | Los operadores de capacitación calificados ante el MDT, podrán solicitar la ampliación de la calificación para incrementar el número de instructores y cursos por capacitación continua y competenc ... |
| Aprobación de disolución de organizaciones sociales, fundaciones y microempresas asociativas | El Ministerio del Trabajo a través de sus ventanillas de atención en las Direcciones Regionales de Trabajo y Servicio Público, sus oficinas técnicas y mediante los medios virtuales dispuestos receptan la solicitud de < ... |
| Aprobación de disolución voluntaria de personería jurídica de organizaciones artesanales | Trámite orientado a aprobar la disolución voluntaria de las organizaciones artesanales jurídicamente reconocidas Disolución Voluntaria.- La disolución de las organizaciones artesanales procederá por decisión voluntaria de las dos terceras partes de sus ... |
| Aprobación de estatutos y concesión de personería jurídica de organizaciones artesanales | Trámite orientado a garantizar el derecho y la libertad de organización de los artesanos. Para los efectos de la aplicación de la gestión de organizaciones artesanales, se establecen las siguientes definiciones: - Organizaciones simples.- Son aquellas ... |
| Aprobación de estatutos y personería jurídica en organizaciones laborales | Trámite orientado a garantizar el derecho y la libertad de organización de las personas trabajadoras sin autorización previa; sean éstas asociaciones, sindicatos o comités de empresa bajo Código de Trabajo. |
| Aprobación de extensión de horarios de trabajo (Suplementarias y Extraordinarias) | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición para autorizar a los empleadores que contraten bajo Código del Trabajo, a exceder la jornada máxima de trabajo de ocho horas diaria ... |
| Aprobación de horarios especiales de trabajo de empresas o instituciones bajo Código del Trabajo | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición para legalizar y regular los horarios especiales de trabajo de empresas públicas y privadas que contraten bajo Código de Trabajo, e ... |
| Aprobación del estatuto y otorgamiento de la personalidad jurídica de organizaciones sociales, fundaciones y microempresas asociativas | El Ministerio del Trabajo a través de sus ventanillas de atención en las Direcciones Regionales de Trabajo y Servicio Público, sus oficinas técnicas y mediante los medios virtuales dispuestos, receptan la solicitud de< ... |
| Aprobación de planos para la construcción, habilitación de fábricas y/o campamentos | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición para la aprobación de planos para la construcción, habilitación de fábricas y/o campamentos, con el fin de garantizar que las instalacion ... |
| Aprobación de reformas a estatutos de organizaciones laborales | El Ministerio del Trabajo a través de sus ventanillas de atención en las Direcciones Regionales de Trabajo y Servicio Público y sus oficinas técnicas receptan la solicitud de registrar las modificaciones rea ... |
| Aprobación de reformas al estatuto de organizaciones sociales, fundaciones y microempresas asociativas | El Ministerio del Trabajo a través de sus ventanillas de atención en las Direcciones Regionales de Trabajo y Servicio Público, sus oficinas técnicas y mediante los medios virtuales dispuestos, receptan la solicitud para apr ... |
| Aprobación de reformas total y parcial de estatutos de organizaciones artesanales | Trámite orientado a garantizar el derecho y la libertad de organización de los artesanos. Para los efectos de la aplicación de la gestión de organizaciones artesanales, se establecen las siguientes definiciones: - Organizaciones simples.- Son aquellas ... |
| Aprobación de reglamentos de higiene y seguridad en el trabajo | El Ministerio del Trabajo a través del Sistema Único de Trabajo cuenta con la opción de registrar y aprobar en línea el Reglamento de Higiene y Seguridad para todos los empleadores públicos o privados que superen los 10 trabajadores y ... |
| Aprobación de reglamentos internos de trabajo | El Ministerio del Trabajo a través de su página web en línea cuenta con la opción para la aprobación del reglamento interno de trabajo de las Empresas e Instituciones que ejecutan contratos de personal bajo el Código de Trabajo y que ... |
| Aprobación de unificación de utilidades para empleadores del sector privado | El Ministerio del Trabajo recepta las peticiones por parte de los representantes de las empresas para: |
| Asesoramiento metodológico en la elaboración de diseños y estructuras curriculares | Los usuarios interesados en la calificación como capacitadores independientes pueden solicitar asesoramiento metodológico para el desarrollo de diseños curriculares. |
| Asistencia en el proceso integral de preselección de personal para instituciones públicas y empresas privadas a través del portal Red Socio Empleo | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición por parte del empleador a realizar el proceso de preselección de personal, para las instituciones Públi ... |
| Asistencia en la preselección de personal para instituciones públicas y empresas privadas a través del portal Red Socio Empleo mediante el envío de hojas de vida | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición por parte del empleador a realizar el proceso de pre-selección de personal (Terna), para las institucio ... |
| Atención de denuncias laborables en el sector público | El Ministerio del Trabajo a través de su página web u oficinas técnicas a nivel nacional receptará las denuncias laborales que realizan las y los ciudadanos cuando existan irregularidades en la aplicación de la normativa l ... |
| Atención de denuncias laborales en el sector privado | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional, pagina web en línea, correo electrónico o vía telefónica atiende denuncias ciudadanas con respecto al trabajo en el sector privado, este tr ... |
| Audiencia de diálogo social en la solución de conflictos colectivos | El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición para solucionar conflictos laborales de tipo colectivo, para lo cual, se deberá convocar a las partes a audiencias de diálogo social, pudiendo ... |
| Audiencia de mediación voluntaria para la solución de conflictos individuales de trabajo | Trámite orientado a solucionar conflictos laborales de tipo individual, para lo cual, se deberá convocar a las partes a audiencias de mediación individual, pudiendo ser solicitada por cualquiera de las dos partes (trabajador, empleador o ex trabajador) ... |