El Ministerio del Trabajo a través de sus oficinas técnicas a nivel nacional recepta la petición de suscribir contratos colectivos para instituciones públicas entre un empleador y una Organización Laboral que tenga el mayor número de trabajadores de Código del Trabajo afiliados (50 más 1) o el comité central único.
Persona natural o jurídica que tiene derecho a percibir servicios públicos amparados bajo la Constitución de la República del Ecuador, los cuales para el siguiente trámite son:
Dirigido a: Persona Jurídica - Privada, Persona Jurídica - Pública, Persona Natural - Ecuatoriana, Persona Natural - Extranjera.
Contrato colectivo para instituciones públicas bajo Código del Trabajo
Requisitos para realizar el trámite en línea:
Requisito para realizar el trámite presencial:
1. Proyecto de contrato colectivo 3 ejemplares en físico firmado por la directiva de la organización sindical.
2. Petición de revisión del contrato colectivo físico suscrito por los representantes legales de la organización de los trabajadores (firma de abogado opcional), en el cual se indicará la fecha en la que la asamblea general de trabajadores aprobó el documento y la dirección del empleador para notificaciones.
3. Acta de asamblea general de trabajadores donde se aprobó el Proyecto de contrato colectivo, certificada por el Secretario de Actas
4. Oficio del registro de la directiva
5. Cédula de identidad y/o ciudadanía del peticionario.
6. Certificado de votación del peticionario.
7. Petición para la suscripción del contrato colectivo con 3 ejemplares, firmado por los trabajadores y el empleador
8. Registro Único de Contribuyentes (RUC) Generado revisado por el Inspector Regional de Trabajo
9. Nombramiento del Representante Legal
10. Poder General o Especial original en el que se indica que el apoderado podrá realizar la suscripción de contratos colectivos.
11. Cuadros de financiamiento suscritos por la máxima autoridad financiera.
12. Certificado de la unidad financiera debe contener las firmas por el responsable financiero o quien haga de sus veces en el cual deberá constar que no se ha realizado pagos y que no se pagará los valores de negociación de contrato colectivo hasta que el mismo se encuentre suscrito y registrado por el Ministerio del Trabajo
Para realizar el trámite presencial en el Ministerio del Trabajo el usuario deberá seguir las actividades que se detallan a continuación:
Para realizar el trámite en línea en el Ministerio del Trabajo el usuario deberá seguir las actividades que se detallan a continuación:
Canales de atención: En línea (Sitio / Portal Web / Aplicación web), Presencial.
El trámite no tiene costo
Para cualquier consulta puede hacerlo de lunes a viernes de 08h00 a 16h45 en las oficinas de todo el país.
DEPENDE DEL TIEMPO NEGOCIOADO ENTRE LAS PARTES
Convenio suscrito entre empleador y trabajadores en busca de beneficios y logros para los trabajadores.
Art. 221 Se debe negociar el contrato colectivo con el Comité Central Único;
Art. 223 El Contrato Colectivo se debe presentar ante el Inspector de Trabajo para notificar al empleador;
Art. 224 A partir de la notificación el empleador tiene 15 días para iniciar las negociaciones.
# | Año-Mes | Volumen de Quejas | Volumen de Atenciones |
---|---|---|---|
1 | 2025-01 | 0 | 180 |
2 | 2025-02 | 0 | 0 |
3 | 2025-03 | 0 | 0 |
4 | 2024-01 | 0 | 0 |
5 | 2024-02 | 0 | 11 |
6 | 2024-03 | 0 | 7 |
7 | 2024-04 | 0 | 2 |
8 | 2024-05 | 0 | 11 |
9 | 2024-06 | 0 | 0 |
10 | 2024-08 | 0 | 0 |
11 | 2024-09 | 0 | 0 |
12 | 2024-10 | 0 | 0 |
13 | 2024-12 | 0 | 0 |
14 | 2023-01 | 0 | 4 |
15 | 2023-02 | 0 | 11 |
16 | 2023-03 | 0 | 10 |
17 | 2023-04 | 0 | 8 |
18 | 2023-05 | 0 | 13 |
19 | 2023-06 | 0 | 11 |
20 | 2023-07 | 0 | 8 |
21 | 2023-08 | 0 | 9 |
22 | 2023-09 | 0 | 7 |
23 | 2023-10 | 0 | 9 |
24 | 2023-11 | 0 | 8 |
25 | 2023-12 | 0 | 6 |
26 | 2022-01 | 0 | 0 |
27 | 2022-02 | 0 | 0 |
28 | 2022-03 | 0 | 1 |
29 | 2022-04 | 0 | 0 |
30 | 2022-05 | 0 | 0 |
31 | 2022-06 | 0 | 3 |
32 | 2022-07 | 0 | 13 |
33 | 2022-08 | 0 | 7 |
34 | 2022-09 | 0 | 20 |
35 | 2022-10 | 0 | 18 |
36 | 2022-11 | 0 | 9 |
37 | 2022-12 | 0 | 9 |
38 | 2021-01 | 0 | 5 |
39 | 2021-02 | 0 | 0 |
40 | 2021-03 | 0 | 0 |
41 | 2021-04 | 0 | 16 |
42 | 2021-05 | 0 | 5 |
43 | 2021-06 | 0 | 1 |
44 | 2021-07 | 0 | 1 |
45 | 2021-08 | 0 | 260 |
46 | 2021-09 | 0 | 0 |
47 | 2021-10 | 0 | 12 |
48 | 2021-11 | 0 | 11 |
49 | 2021-12 | 0 | 0 |
50 | 2020-01 | 0 | 31 |
51 | 2020-03 | 0 | 13 |
52 | 2020-04 | 0 | 0 |
53 | 2020-05 | 1 | 5 |
54 | 2020-06 | 0 | 14 |
55 | 2020-07 | 0 | 14 |
56 | 2020-08 | 0 | 0 |
57 | 2020-09 | 0 | 19 |
58 | 2020-10 | 0 | 16 |
59 | 2020-11 | 0 | 0 |
60 | 2020-12 | 0 | 16 |
61 | 2019-01 | 0 | 28 |
62 | 2019-02 | 0 | 27 |
63 | 2019-03 | 0 | 23 |
64 | 2019-04 | 0 | 12 |
65 | 2019-05 | 1 | 10 |
66 | 2019-06 | 0 | 5 |
67 | 2019-07 | 0 | 7 |
68 | 2019-08 | 0 | 3 |
69 | 2019-09 | 0 | 12 |
70 | 2019-10 | 0 | 5 |
71 | 2019-11 | 0 | 33 |
72 | 2019-12 | 0 | 11 |
73 | 2017-12 | 0 | 44 |
Fecha de última actualización: 2021/08/13